8月8日，中國通號總部第一批中層干部競聘工作圓滿完成，打響全系統(tǒng)全員競聘工作第一槍。中國通號全面貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于深化改革工作重要指示批示精神，圍繞中央企業(yè)改革三年行動總要求，深入推進三項制度改革，確保改革三年行動各項任務(wù)落地見效，扎實推動企業(yè)深化改革各項工作不斷走深走實。

全員競聘工作是中國通號優(yōu)化選人用人渠道，完善企業(yè)“崗位能上能下、員工能進能出、薪酬能高能低”的市場化競爭機制，樹立“有為者有位、無為者無位”的用人導(dǎo)向，營造“愛崗擇崗、公平競崗、擇優(yōu)上崗”的競聘工作氛圍，鼓勵全系統(tǒng)干部職工以擔當?shù)淖藨B(tài)擁護改革，以破局的底氣揭榜掛帥，以無畏的氣魄勇當先鋒，以卓越貢獻建功新時代，為實現(xiàn)中國通號做強做優(yōu)做大凝聚合力，開啟企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新征程。

此次全員競聘上崗是中國通號繼召開深化改革動員會、資源優(yōu)化結(jié)構(gòu)調(diào)整改革會后，全面推動企業(yè)深化改革工作邁出的又一重大關(guān)鍵一步。企業(yè)管理層全員競聘，以股份公司總部機構(gòu)設(shè)置優(yōu)化調(diào)整后的綜合管理部、人力資源部、黨群工作部為第一批次，逐級逐步向全系統(tǒng)推進開展。第一批次的崗位競聘分為自愿報名、資格審查、筆試、面試四個環(huán)節(jié)，通過資格審查、筆試人員方才具備競聘面試資格。

截至目前，報名參加中國通號總部第一批管理崗位競聘人員已完成資格審查、筆試工作，中層干部完成競聘面試工作，第二批次相關(guān)崗位競聘報名工作已經(jīng)啟動，歡迎大家踴躍報名！